Wir nutzen unser Gehirn jeden Tag. In der Regel ohne uns zu fragen, was dort im Oberstübchen alles passiert und was dort noch alles ablaufen könnte, wenn wir unser tägliches Tuns stärker mit den Funktionen unseres Gehirns in Einklang bringen würden.
Kurz gesagt: wir wissen kaum, wie es funktioniert, was ihm besonders gefällt und womit wir uns und unser Gehirn einfach nur quälen.
Der heutige Beitrag beschäftigt sich mit dem Vorgang des Lernens. Sie erfahren, wie wir Menschen gut lernen und wie Seminare mit Pferden dafür sorgen, dass wir den Stoff löschungsresistent auf unserer Festplatte speichern.
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Wenn „Lesen denken mit fremden Gehirn ist“, dann ist das Eintauchen in die Welt eines Top Speakers das „Anleuchten neuer Horizonte dank gelebter Erfahrung“. Das ist die Idee hinter dem Einbinden von authentischen Menschen in die Chirondo Führungstrainings mit Pferden.
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Nach 8 Monaten intensiver Zusammenarbeit endete gestern wieder ein Chirondo Einzelcoaching. Für die Teilnehmerin ist das Ziel erreicht: freudiger und selbstbewusster zur Arbeit gehen. Lesen Sie nachfolgend ihren Erfahrungsbericht:
Chirondo war eine Empfehlung. Führungskräfteseminare hatte ich schon etliche besucht – gemeinsam mit anderen Führungskräften so manches Rollenspiel gespielt, Führen geübt, reflektiert und sicher auch so manche Erkenntnis gewonnen. Aber Üben mit anderen Führungskräften und einem Coach allein erschöpft sich im Erkenntnisgewinn auch irgendwann. Tja, dachte ich mir, Pferde habe ich noch nie geführt. Die Angst, mich beim Besteigen eines solchen, ob meiner Unsportlichkeit, gnadenlos zu blamieren, habe ich mir noch ausgeredet. Führungskräfte sind eben auch nur Menschen. Und wenn unsere Mitarbeiter schon zu Ihren Stärken und Schwächen stehen sollen, dann müssen wir Führungskräfte wohl damit anfangen (das coaching in meinem Kopf ging also schon los).
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Sie sind da, die Termine für die offenen Chirondo Trainings mit Pferden 2014. Wie gewohnt, bieten wir auch in 2014 unser Feedback-Training und unsere Spezialisierungsseminare mit festen Terminen an.
Bei allen Trainings gleich ist der kleine Teilnehmerkreis. Denn Veränderung kann nach der Chirondo-Philosophie am besten durch eigenes Erleben in Gang gesetzt und in Gang gehalten werden.
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Chirondo ist der Name. Führend authentisch der „Claim“. Warum hat sich Chirondo diesen Claim gegeben? Warum repräsentiert der Claim so beeindruckend die Idee und die Leistungen von Chirondo?
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